Вы используете мобильную версию

перейти на Полную версию сайта

Запись

Разработка KPI (Александр Шведов)

Складчина Разработка KPI (Александр Шведов). Совместные покупки курсов, тренингов, обучения. Присоединяйтесь! Важен каждый вкладчик.

Тема найдена по тегам:
Цена:
11900 руб
Взнос:
540 руб
Организатор:
Евражкa

Список участников складчины:

1. Евражкa
open
2
Записаться
  1. Евражкa
    Евражкa Организатор складчин

    Разработка KPI (Александр Шведов)

    [​IMG]


    Этот курс для реального внедрения в бизнес! Не для галочки о повышении квалификации.

    Вам не нужно тратить огромное количество времени на поиск и изучение теории по KPI. Не нужно пытаться понять, что из найденного верно, а что нет. Что работает на практике, а что является теорией и в жизни не работает. А после изучения теории, не нужно задаваться вопросом: "А как всё это реализовать на практике? Что конкретно делать и в какой последовательности?"
    Курс-практикум "Пошаговая разработка KPI" разработан специально так, чтобы Вы смогли дистанционно освоить технологию разработки и внедрения системы премирования сотрудников на основе KPI. Технологию, которая железно, на 100% работает в жизни, в среде российского бизнеса!

    Для кого
    • Для собственников бизнеса, в первую очередь малого и среднего;
    • Для HR-специалистов и HR-директоров;
    • Для руководителей всех уровней;
    • Для активных сотрудников, нацеленных на развитие и карьерный рост
    • Для всех, кто не сталкивался ранее с KPI и хочет понять, что это за инструмент и как его применять.
    Структура курса
    • 19 видеолекций от 2 до 7 минут каждая, с примерами и иллюстрацией действий;
    • После каждого видеоурока идут тесты для закрепления материала и (или) практические задания для разработки KPI в своей организации;
    • Все необходимые шаблоны прикреплены к практическим заданиям. Вам не придется дополнительно ничего искать по интернету.
    Курс специально разбит на короткие смысловые блоки. Каждый из которых не требует много времени на изучение и выполнение практических заданий.
    Все действия закрепляются в виде первичного навыка: теория, объяснение для чего, иллюстрация на примере, практика, следующий шаг и т.д.

    Программа

    Первая ступень (Бесплатно). Введение:
    для чего и для кого курс
    1. Кому и для чего будет полезен курс, видео (4:06)
    Тесты для закрепления материала
    2. Для чего внедрять KPI, видео (6:06)
    Тесты для закрепления материала

    Вторая ступень. Теория:
    что нужно знать о KPI до внедрения
    3. Когда внедрять KPI, видео (3:28)
    Тесты для закрепления материала
    4. Что такое KPI и как это работает, видео (5:32)
    Тесты для закрепления материала
    5. Главная ошибка при внедрении KPI, (2:51)
    Тесты для закрепления материала

    Третья ступень. Практика:
    разрабатываем KPI
    6. Фиксируем цели, стратегию и оргструктуру, видео (1:57)
    Практика: задание по разработке системы KPI
    7. С кого начать внедрение, выбираем должность, видео (4:42)
    Практика: задание по разработке системы KPI
    8. Устанавливаем расчетный период премии KPI, видео (1:53)
    Тесты для закрепления материала
    Практика: задание по разработке системы KPI
    9. Определяем количество показателей KPI, видео (4:26)
    Тесты для закрепления материала
    Практика: задание по разработке системы KPI
    10. Определяем сумму премии KPI, сумму оклада и их соотношение, видео (3:00)
    Практика: задание по разработке системы KPI
    11. Определяем ключевой функционал сотрудника, видео (7:02)
    Практика: задание по разработке системы KPI
    12. Выбираем показатели KPI для премирования, видео (7:02)
    Практика: задание по разработке системы KPI
    13. Расставляем приоритеты. Устанавливаем веса для показателей, видео (2:04)
    Практика: задание по разработке системы KPI
    14. Выставляем планы по KPI, видео (3:55)
    Практика: задание по разработке системы KPI
    15. Устанавливаем пороговые значения и шкалу выплат премии KPI, видео (5:00)
    Тесты для закрепления материала
    Практика: задание по разработке системы KPI
    16. Регламентируем, доводим до сотрудников, видео (2:17)
    Тесты для закрепления материала
    Практика: задание по разработке системы KPI
    17. Доводим мотивацию и планы. Помогаем поверить, видео (3:04)
    Тесты для закрепления материала
    Практика: задание по разработке системы KPI
    18. Контролируем выполнение планов KPI, оперативно реагируем, видео (2:24)
    Тесты для закрепления материала
    Практика: задание по разработке системы KPI
    19. Подводим итоги, рассчитываем и выплачиваем премию KPI. Процесс закольцовываем, видео (5:38)
    Тесты для закрепления материала
    Практика: задание по разработке системы KPI

     
    Евражкa, 15 фев 2026 в 11:07
  2. Похожие складчины
    Загрузка...
  3. SandraW
    SandraW Организатор складчин
    _Dance2 Легендарная Инсталогия 6.0. Тариф Business + топовый блок Инфобизнес с Нелли Армани
    ЛЕТО 2025
    Цена у автора 500 000 ₽, а вам всего за 2 тысячи! + Сертификат о прохождении!

    Это лучший курс по личному бренду и запускам
    Место, где каждый год собираются студенты из разных городов и стран, чтобы научиться зарабатывать большие деньги на своём блоге.
    Больше этого продукта не будет, это последняя самая топовая Инсталогия в наилучшем тарифе с лучшими экспертами:
    Саша Митрошина, Нелли Армани, Леша Сыпко, Максим Александров, Артём Сенаторов, Светлана Lucky, Ян Сташкевич, Оля Сабылинская, Галя Мельникова

    Что будет на курсе:
    1. Как перестать быть умным, но бедным: методология известности и больших денег в Инстаграме
    2. В тебе уже все есть: как побороть синдром самозванца и заявить о себе
    3. Личный блог — главный инструмент достижения любых целей: сейчас или никогда
    4. Как найти свой путь и взять свое в 2023 году

    Деньги, известность, проявленность: как стать очень богатым и признанным
    _Dance Скрытый текст. Доступен только зарегистрированным пользователям.Нажмите, чтобы раскрыть...
     
    SandraW, 15 фев 2026 в 11:19
Наверх